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週の仕事始めは清々しい気持ちで出社をしよう

仕事始めの日を気持ち良くスタートしよう。
そうするとその週の成果にも繋がるものだ。

人は気持ちのある生き物だ。
気持ち良く仕事をしていれば自ずと結果もついてくるものだ。

この環境創りが下手な人もいる。
それが組織のトップだったりすると最悪だ。
超ネガティブ思考、他人を叩くことを生き甲斐にしているような人。

不景気な会社の多くはこのタイプだったりするが。。。
あはははは・・・こうなると救いようがない。。。
さよなら~。

好況、不況問わず元気な会社はトップの発想も違う。
負の力を自らの正の力に転換する発想を持ち合わせている。

また、リスクを一手に担い、現場を鼓舞する引き出しを数多く持っている。

決して他人や環境のせいにしない意識を持ち、実行もしているため
一部批判的な勢力も生まれるが、筋を曲げて迎合するようなことはない
芯が一本通っている。

この腹の括りは話をすれば直ぐにわかる。
会話の端々からパワーが漲っており抽象的なボンヤリ感が無いのである。

う~ん、、、どちらかというと自分はダメな方に分類されるなぁ。。。
あはははは。。。

まぁ、そんなこんなで(どんなんだ?)気持ちだけは
清々しくスタートしていこう。

その気持ちが周りを少しずつ変えていく。
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hikariba

Author:hikariba
●ネットいじめ・SNS等のネットトラブル予防対策・子どものネット人権対策専門家(ネットいじめ対応アドバイザー、子ども安全管理士、e-ネットキャラバン認定講師)
●ICT教育アドバイザーとして、情報モラル教育、教職員向け人権研修、子育ての親子コミュニケーションのツボをテーマにした講演・研修で1万人以上が受講。
●マーケティング顧問として日本酒復権プロジェクトや一次産業収益化のマーケティング戦略策定、観光収益向上のマーケティング戦略立案に携わる。
●問題のプロファイリングから解決プロジェクトの企画・推進まで一緒に取り組み、問題解決へと導きます。
●ひかりば代表/スターウェイズ(株)取締役/(株)生活科学研究所 主席研究員/西東京市社会教育委員
●連絡先: harada[アットマーク]hikariba.com ※「@」に変更してください
http://www.hikariba.com/

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